پیام مدیر عامل

به دنبال ارائه اولین برنامه اجرایی مدیر عامل در مورخه 12/8/1386 و اجرای آن که با انحرافی معادل 5% تحقق یافته است. به منظور ایجاد تحرک بیشتر در سازمان در جهت نیل به اهداف بیانیه دیدگاه دومین برنامه اجرایی دو ساله مدیر عامل در پنجره زمانی 15/1/1388 لغایت 29/12/1389 ارائه گردیده است. محور اصلی در تنظیم برنامه اول تسهیل و بهینه سازی فعالیت های موجود و همچنین ایجاد زیر ساخت های لازم برای توسعه ظرفیت سازمان و گسترش فعالیت ها ی آن بوده است. بیشترین توجه در این حوزه نیز معطوف تکنولوژی اطلاعات بوده است. گزارش نهایی انحراف سنجی نشان می دهد فعالیت های مرتبط با این محور اصلی تماماً به طور کامل انجام شده اند و در حال حاضر این زیرساخت ها که عمده آنها در حوزه it قرار دارند استقرار یافته و عملیاتی شده اند.

در واقع نگاه حاکم بربرنامه اول، نگاه ایجاد زیر ساخت ها و ابزارهای مدیریت بوده است. برنامه اجرایی دوم نیز همچون برنامه اول در چهارچوب اساسنامه و بر اساس برنامه راهبردی مصوب محک در هفت حوزه تنظیم گردیده است که عبارتند از مدیر عامل، مدیریت جلب مشارکتهای مردمی، مدیریت خدمات حمایتی، مدیریت منابع انسانی، مدیریت مالی و اداری، مدیریت داوطلبان و بیمارستان، رویکرد برنامه دوم، برنامه ریزی و مدیریت است. از آنجا که زیر ساخت ها و ابزارهای لازم برای مدیریت بر فعالیت های مؤسسه استقرار یافته است و نمودار سازمانی پیاده سازی شده و مدیران و سر پرستاران در جایگاه خود مستقر شده اند، برنامه دوم بر اساس برنامه های پیشنهادی مدیران و سرپرستان هر بخش که با نگاه به بیانیه دیدگان پیشنهاد نموده اند و پس از حک و اصلاح مدیر عامل جهت دستیابی به یکپارچگی برنامه تنظیم شده است.

بیشترین تمرکز مدیر عامل در شش ماهه اول سال 1388 بر موضوع تعیین شاخص ها و تدوین برنامه پنج ساله بر اساس شاخص ها خواهد بود. همچون برنامه اول، حفظ مهمترین ارزش های سازمانی محک شامل پاسخگویی، شفافیت و اعتماد سازی، پاسخگویی و همچنین استمرار چرخه دائمی برنامه ریزی، اقدام، ارزیابی و اصلاح در کلیه فعالیت ها، اصول حاکم بر برنامه هستند. .

استقرار و عملیاتی شدن واحد تضمین کیفیت در مجموعه دفتر مدیر عامل متضمن دریافت مستمربازخورد در جهت حفظ این اصل می باشد.